第111章 这是普通员工的薪资水平 (第3/3页)

不会当冤大头。

    ??李辛现在想要接触一下非专业的传感器厂商，他想从其他的地方突破。

    ??因为现在的传感器厂商都已经把自己当成冤大头了，李辛不想当这个冤大头。

    ??传感器暂时还可以支撑一段时间，不过产能受限是真的！

    ??原本建立了供应链之後，产能会逐渐的提升。

    ??从整车生产线开动以来一直都是这样的，生产产能爬坡一段时间了。

    ??但是前段时间忽然间出现了很多问题，首当其冲的是传感器。

    ??紧接着是电池原材料，後来出现了关键性的技术员工被挖的现象。

    ??要知道极星汽车的员工是流失率最低的，极星汽车工厂员工的流失率连0.2％都不到。

    ??这在其他的工厂看来是不可想象的，因为一般的大型工厂的员工流失率都在8％以上。

    ??极星汽车能做到这一点，是因为极高的工资和福利待遇。

    ??在这样的情况下，跳槽的人自然减少。

    ??除了工资待遇之外，极星汽车的工作相对其他工厂来说也是最轻松的。

    ??轻松的工作，高工资福利好，这样一份工怎麽会有人舍得跳槽呢。