第131章 以才取士 (第4/4页)

察制度。

    ??过去地方官员以六年为一一任期，到了刘宋末年，认为六年的时限过长，改为以三年为小满。

    ??而萧齐初年的官吏升迁，也随之以小满为限。

    ??高澄仿照宋、齐旧制，以三年为期，将官员政绩分为上、中、下三等，并以此为由，做出相应的提拔、平调、降职等处置。

    ??这样的处置或许不利於地方官府的政策长久，但确实能让人才以最快速度冒头，也能将庸官撤换。

    ??至此，官吏升迁标准基本构建，众人也随即告辞。

    ??高澄单单将崔暹留下，说道：

    ??“之前我命考功曹整理官员过往政绩，如今是否整理完善。”

    ??崔暹应声答道：

    ??“已然备妥，随时可供世子翻阅。”

    ??高澄挥挥手，说道：

    ??“不用，季伦为我准备两份名单，其中一份为功绩突出之人，详列其人功绩，另一份为怠政、甚至坏政之人，也要将他的过错写上。”

    ??崔暹连忙应命。

    ??对於能臣，高澄甚至连三年之後的小满都不能等，打算寻个由头将他们提拔。

    ??而另一份名单上的人，也将是自己打击贪腐的对象。

    ??不把职位空出来，心仪之选怎麽能够得到晋升。

    ??说到底，高澄打击贪腐的行为，还是为了能让自己人上位，没有利益的驱使，现阶段的他，做不来这种费劲又得罪人的事情。

    ??　就写到这吧，确实困了，这两天考试太费精力，不过以後确实不会再耽搁写小说了，晚安。

    ??

    ??(本章完)